Fornisce le competenze gestionali ed economiche per inserirsi nel settore lusso e moda grazie ad un programma in linea con le attuali tendenze del mercato e le esigenze delle aziende
Il Master Luxury & Fashion Management è rivolto a giovani laureati o laureandi in discipline economiche, umanistiche e della moda, interessati ad acquisire le competenze chiave per ricoprire ruoli in ambito Marketing, Buying, Merchandising, Comunicazione, Ufficio Stampa, Social Media Management, eCommerce e Retail nei settori Moda, Lusso e Lifestyle.
1.200 aziende partner
Un Network di oltre 1.200 docenti per amplificare le possibilità di connessione e crescita lavorativa
Formazione business oriented con Docenti di estrazione aziendale, company visit e project work per trasformare il potenziale in successo
5 RAGIONI PER CANDIDARTI SUBITO
- Team Career Service dedicato per un servizio personalizzato di orientamento alla carriera, simulazione di colloqui e stesura curriculum
- Condivisione del curriculum dei partecipanti con le aziende partner per eventuali posizioni in linea: un'opportunità di matching con le offerte provenienti dal mondo del lavoro
- Study Tour e Company Visit per approfondire le tematiche studiate grazie all’incontro con manager di prestigiosi brand
- Importanti aziende partner per project work, stage e testimonianze: Armani, LVMH, Salvatore Ferragamo, Valentino, Damiani, Alberta Ferretti, Moschino, Estée Lauder, Etro, Boscolo Hotels, Vivienne Westwood, Gruppo Richemont, Gruppo Swatch, Gruppo Miroglio, Gruppo Calzedonia, La Rinascente, Vibram
- Laboratorio manageriale per il rafforzamento delle soft skills, Data Analysis Lab e corso di general & business English con certificazione EF
COMPETENZE ACQUISITE A FINE PERCORSO
- Effettuare l’analisi del mercato di riferimento di un’azienda
- Definire il posizionamento di un brand e predisporre un piano di marketing utilizzando tutte le leve del brand mix
- Definire un piano di comunicazione integrato
- Ideare il concept di un evento, pianificarne l’organizzazione e predisporre la relativa comunicazione
- Gestire attività di social media marketing
- Definire un merchandising plan e politiche di buying
- Conoscere e utilizzare strumenti tecnologici e informatici per l’analisi e la rappresentazione dei dati aziendali
- Sviluppare skills professionali trasversali quali: Team working, comunicazione efficace, problem-setting e problem-solving
