Modulo
Master Design organizzativo, dati e intelligenza artificiale
SUMMER BOOST
3.500€ 2.900€ IVA esclusa
Inizio 16 ottobre 2026
Sede Milano
Durata 2 mesi (64 ore)
Orario Mercoledì dalle 18:00 alle 20:00, venerdì dalle 14:00 alle 18:30 e sabato dalle 9:00 alle 16:00
Modalità
Certificazioni Master Certificate
Codice prodotto: YZ26041500
Panoramica
Riprogettare strutture, processi decisionali e modi di lavorare in un contesto sempre più data-driven: è questa la sfida al centro del Master, rivolto a HR manager, Organizational Development Manager, consulenti di trasformazione e manager che vogliono integrare AI e dati nella gestione organizzativa. La didattica unisce framework teorici e casi reali, workshop pratici e project work su scenari concreti di trasformazione. La partnership con Kopernicana arricchisce il confronto con l’ecosistema dell’innovazione organizzativa.
Perché scegliere questo corso
- Organization Design, AI e HR integrati in un unico percorso executive
- AI applicata ai processi HR: use case, strumenti ed esercitazioni pratiche
- Organizational Network Analysis e people analytics: metodologie avanzate
- Focus su skill-based organization, self-management e AI governance
- Partnership con Kopernicana: confronto con l’ecosistema dell’innovazione
- Master Certificate conseguibile con una frequenza di almeno l’80% delle ore di lezione in modalità sincrona.
Le competenze che acquisirai
- Progettare modelli organizzativi agili, distribuiti e data-driven
- Applicare strumenti di AI a decisioni, collaborazione e produttività HR
- Analizzare reti organizzative con Organizational Network Analysis
- Sviluppare strategie di people analytics e skill-based organization
- Guidare processi di change management con metodo e visione sistemica
- Gestire la trasformazione digitale dell’organizzazione integrando AI governance
Statistiche della scuola
350+
Master e Corsi a catalogo
1.200
Docenti di estrazione manageriale
600
Aziende partner
Programma
Leadership e modelli data-driven, new ways of working, organizzazioni aperte e AI applicata ai processi organizzativi e HR: il percorso sviluppa competenze operative per leggere e ridisegnare la complessità aziendale. Ogni modulo combina framework, casi reali e workshop pratici, con un project work finale su scenari concreti di trasformazione organizzativa.
Argomenti trattati
Docenti
Coordinatore Scientifico
Matteo SolaHR L&D, Strategy & Innovation Manager · Prada Group, Kopernicana
È HR Learning & Development Industrial, Strategy and Innovation Manager presso Prada Group, dove guida progetti di sviluppo delle persone, formazione, talent management e innovazione dei processi HR a livello globale. Si occupa di HR Innovation, Employee Experience, Agile HR, organization design e trasformazione organizzativa. È Coordinatore Scientifico del Professional Master in Design Organizzativo, Dati e Intelligenza Artificiale. In precedenza ha ricoperto ruoli di responsabilità in Talent Garden, TUI Musement e iliad, sviluppando iniziative di learning, performance management e organizzazione. È partner di Kopernicana, advisor di startup HR Tech e co-founder di Decentral Coaching. È co-autore di OKR Performance e curatore delle edizioni italiane di Agile HR e Wellbeing Revolution, oltre ad aver contribuito al volume Questioni di un certo genere.
Filippo Capriotti
Partner · Kopernicana
Alessando Chessa
AI & Network Scientist, CEO e CTO · Linkalab, Ovum
Emanuela Donetti
Partner · Kopernicana
Andrea Faré
Partner · Kopernicana
Partner
Il Master nasce dalla collaborazione diretta con le aziende del nostro network,
rendendo il percorso costantemente allineato alle evoluzioni ed esigenze del mercato del lavoro.
I partner contribuiscono in modo attivo alla progettazione e all’aggiornamento continuo dei contenuti, portando in aula competenze, visione e casi reali.
Collaboration Partners
Iscrizione
Modalità di ammissione
Per iscriverti clicca su "ACQUISTA".
Puoi scegliere tra 3 diverse modalità di pagamento:
Carta di credito
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Bonifico bancario
Referente d'aula
Referente d'aula
Per ritagliarti un ruolo ancora più centrale all'interno del Master e diventare un riferimento essenziale per la classe e i docenti, puoi candidarti come Referente d'Aula. Questo ruolo ti permetterà di: - potenziare ulteriormente il tuo network; - facilitare il confronto tra docenti, partecipanti e coordinatore della didattica; - consolidare le tue esperienze di leadership e coordinamento di gruppi complessi. Invia la tua candidatura all’indirizzo referenteaula@24orebs.com, specificando il titolo del Master di tuo interesse e la data di partenza.
Open Day
Open day
Open Evening Executive e Professional Master Data: 30 settembre
2026
Orario: Live Streaming
Domande frequenti
Un Master può aiutarmi a cambiare carriera?
Sì, è uno degli obiettivi più comuni. I programmi combinano competenze tecniche, project work e momenti di confronto con le aziende per guidarti nel passaggio verso eventuali nuovi percorsi professionali.
In cosa consiste l’approccio pratico?
Impari lavorando come in azienda. Project work, esercitazioni su casi reali, brief aziendali, incontri con manager e momenti di networking sono alla base dei nostri percorsi formativi.
I docenti sono professionisti attivi nel settore?
Sì, portano in aula quello che fanno ogni giorno. La Faculty è composta da professionisti, manager, consulenti e imprenditori che operano nei settori in cui insegnano, con esperienze dirette e strumenti concreti.