24ORE Business School presenta un ciclo di Masterclass interaziendali che consentirà di esplorare tutte le dimensioni che la Diversity Equity & Inclusion può generare nelle aziende.
In ambienti lavorativi in cui non si pensa più all’unicità della cultura aziendale come valore, ma piuttosto alle culture aziendali come risorsa, abbracciare la diversità non è solo un imperativo etico, ma anche un'opportunità strategica.
24ORE Business School presenta un ciclo di Masterclass interaziendali dedicato alla Diversity Equity & Inclusion.
Ogni appuntamento formativo consentirà di trasmettere gli strumenti e le conoscenze necessarie per comprendere appieno il valore della DE&I e scoprire come integrarlo con successo nella propria organizzazione.
- 6 Masterclass, ciascuna della durata di 3 ore
- Modalità di fruizione in Live Streaming, con interazione real time con gli esperti sul tema
- Possibilità di partecipare alle singole Masterclass di interesse o al percorso completo
PER LE AZIENDE: per iscrizioni multiple o acquisti di abbonamenti, si prega di contattare l’ufficio Corporate Education corporate@24orebs.com
OBIETTIVI E PROGRAMMA MASTERCLASS I VALORI DELLA DIVERSITÁ
I valori della diversità sono un elemento chiave nelle organizzazioni inclusive. Questa Masterclass esamina l'importanza della parità di genere, dell'empowerment femminile, della diversità interculturale, LGBTQIA+, e include anche la gestione della diversità generazionale, compreso l'ageing, e la valorizzazione delle risorse con neurodiversità e disabilità, riconoscendo il valore che le tante unicità portano al contesto aziendale.
Si affronteranno i seguenti argomenti:
- Affrontare la parità di genere e l'empowerment femminile
- Promuovere la diversità interculturale e l'inclusione LGBTQIA+
- Valorizzare la diversità generazionale
- Supportare la neurodiversità e le risorse con disabilità
- Implementazione di salari equi e giusti
- Conclusioni sui valori della diversità come driver del cambiamento