# Master Human Resources

> Trasforma la tua carriera con Master, MBA ed Executive Master di Sole 24 Ore Business School. Oltre 300 percorsi, faculty manageriale.

- Tipologia: Master Post Laurea con stage garantito
- Categorie: HR, DE&I e Diritto del Lavoro

## Panoramica

Un percorso pensato per chi vuole costruire una carriera solida nelle **Risorse Umane**, con una visione completa della funzione: dalla selezione al diritto del lavoro, dalla formazione al Total Reward, fino ai temi più attuali come DE&I e HR data-driven.

La faculty è composta da professionisti con competenze verticali in ogni area, con un approccio didattico basato su **project work e business case** con aziende come Barilla, Amazon, L'Oréal e Deloitte. Le lezioni si svolgono **in aula o in live streaming**.

Il Master si conclude con uno stage in azienda.

## Perché scegliere questo corso

- Stage garantito: opportunità concreta di applicare le competenze in azienda
- Partnership con AIDP e accesso alla community AIDP Giovani, con opportunità di networking ed eventi dedicati al mondo HR
- Laboratori su AI, Employee Experience, DE&I e Data-driven HR
- Aziende partner: da Amazon a L'Oréal, Generali, Bosch, Deloitte e altre
- Copertura verticale di tutte le aree HR: selezione, L&D, payroll, relazioni sindacali
- Career Development: modulo dedicato all'ingresso nel mondo del lavoro
- Sessioni di Personal Branding: colloqui individuali per valorizzare la tua identità professionale
- Business English con certificazione Learnlight inclusa nel percorso

## Le competenze che acquisirai

- Progettare una people strategy allineata agli obiettivi aziendali
- Gestire i processi di selezione, dal recruiting digitale al colloquio
- Amministrare il personale applicando le norme del diritto del lavoro
- Sviluppare piani di formazione e percorsi di digital learning
- Impostare sistemi di performance management e sviluppo delle persone
- Costruire politiche di total reward competitive e sostenibili
- Analizzare dati HR per supportare decisioni strategiche data-driven
- Applicare principi di DE&I nella gestione e sviluppo del personale

## Programma

- Organization, Change Management & Culture
- People Strategy Design
- Ricerca e selezione
- Digital & Social Recruiting
- Amministrazione del personale e diritto del lavoro
- Relazioni sindacali e industriali
- Formazione, sviluppo e Digital Learning
- Development, Performance Management e Prevention
- Il Total Reward
- Diversity, Equity & Inclusion

## Edizioni disponibili

### Edizione dal 19 ottobre 2026

- Data di inizio: 19 ottobre 2026
- Data di fine: 29 aprile 2027
- Durata: 12 mesi (700 ore)
- Frequenza: Dal lunedì al giovedì dalle 9:15 alle 17:15
- Modalità: Live Streaming / In Aula
- Sede: Roma
- Prezzo: 13.600 € (prezzo di listino 16.000 €)
- Codice prodotto: LZ26003300

### Edizione dal 13 aprile 2027

- Data di inizio: 13 aprile 2027
- Data di fine: 11 novembre 2027
- Durata: 12 mesi (700 ore)
- Frequenza: Dal lunedì al giovedì dalle 9:15 alle 17:15
- Modalità: Live Streaming / In Aula
- Sede: Milano
- Prezzo: 16.000 €
- Codice prodotto: LZ27001000

### Edizione dal 23 marzo 2027

- Data di inizio: 23 marzo 2027
- Data di fine: 27 ottobre 2027
- Durata: 12 mesi (700 ore)
- Frequenza: Dal lunedì al giovedì dalle 09.15 alle 17.15
- Modalità: Live Streaming / In Aula
- Sede: Roma
- Prezzo: 16.000 €
- Codice prodotto: LZ27001200

### Edizione dal 16 novembre 2026

- Data di inizio: 16 novembre 2026
- Data di fine: 27 maggio 2027
- Durata: 12 mesi (700 ore)
- Frequenza: Dal lunedì al giovedì dalle 09:15 alle 17:15
- Modalità: Live Streaming / In Aula
- Sede: Milano
- Prezzo: 13.600 € (prezzo di listino 16.000 €)
- Codice prodotto: LZ26003600

## Ammissione

- Laurea o titolo di studio equivalente riconosciuto da Sole 24 Ore Business School;
- Buon livello della conoscenza della lingua inglese;

**Referente d'aula**

In più, per ritagliarti un ruolo ancora più centrale all'interno del Master e diventare un riferimento essenziale per la classe e i docenti, puoi candidarti come Referente d'Aula. Questo ruolo ti permetterà di:

- potenziare ulteriormente il tuo network
- facilitare il confronto tra docenti, partecipanti e coordinatore della didattica
- consolidare le tue esperienze di leadership e coordinamento di gruppi complessi

## Certificazioni

- Diploma di Master

## Docenti

- Giuseppe Caliccia — People Insights & Employer Branding, Fedro Training & Coaching
- Maria Grazia Sansone — Avvocato, NCTM Studio Legale Associato
- Alessia Noviello — Consulente del Lavoro, Ente regionale PALCDL Lazio
- Carla Ferrero — Founder, Ni-Cons Career Consulting
- Marco Tesoro — Partner, Tesoro & Partners - Studio Legale Associato
- Marianna Toia — Human Resources Consultant, Counselor, Energy in Organization
- Edoardo Copello — Fondatore, Coach e Trainer, OFF Officina Evolutiva
- Maura Gallotti — Partner, The Mind At Work
- Francesco Fulgoni — Avvocato, Target
- Alessandro Montanari — HR Director, Marchi & Fildi Group
- Stefano Lunghi — Consulente del Lavoro, F2A
- Urbano Urbani — Docente di informatica, Il Sole 24 Ore Business School
- Maurizio Agnesa — HR Manager, KPMG Business Services

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Pagina ufficiale del corso: https://www.24orebs.com/c/master-human-resources_al-mst-f-pb-5lz0